如火如荼地發(fā)展了一段時間,到2017年第二季度,深圳千萬級大賣紐泰睿的銷售額開始徘徊,甚至停止增長,公司CEO趙俊濤開始反思:“市場在擴大,人員也足夠,銷售額怎么就是上不去,究竟哪里出了問題?”
經(jīng)過總結(jié),趙俊濤發(fā)現(xiàn)了以下幾個問題↓↓
1,通過人工控制可賣數(shù)量,平臺對接程度參差不齊,這導致了超賣、漏單、跟蹤回傳不及時的現(xiàn)象。為了解決這個問題,多部門都要參與超賣控制,員工陷入維護指標的基礎工作,工作滿意度很差。
2,Listing刊登效率低,銷售獨立為政,不同賬號的刊登缺乏統(tǒng)一規(guī)劃。因此,銷售部門需要全盤獨立刊登所有資料,但刊登質(zhì)量完全依賴于個人水平,無法實現(xiàn)資源技術的轉(zhuǎn)換與共享。
3,不同平臺的接口單獨開發(fā),沒有做到數(shù)據(jù)整合。在ERP中不同的數(shù)據(jù)結(jié)構有所不同,現(xiàn)階段還處于API接口或者人工導入,因此無法令團隊及時獲得報表以及掌握運營情況。
打通平臺接口,GMV增長42%
為了解決以上問題,紐泰睿使用了新的訂單管理軟件,打通所有平臺的接口,將所有的業(yè)務集成在一起,實現(xiàn)訂單、客服、物流、庫存管理等所有系統(tǒng)的集成,銷售及客服人員減少了10%。
一年內(nèi)之內(nèi),紐泰睿的GMV比上年同期增長了42%,成功打造了一個新的品牌,得到了亞馬遜的青睞,被亞馬遜官方邀請擴充到日本站點。
此外,紐泰睿的SKU數(shù)量也增長了30%,每一個SKU以20多種形式發(fā)布,單SKU銷售額增長了10%;DC數(shù)量從1個增加到了4個,初步建立了全球物流體系;市場區(qū)域從去年北美、歐洲擴展到了日本、澳大利亞;雖然平臺沒有變化,但是賬號數(shù)量增長了38%,覆蓋3000?SKU。
打通管理數(shù)據(jù),庫存周轉(zhuǎn)率提升20%
解決了平臺對接和listing刊登的問題之后,企業(yè)最核心的管理系統(tǒng)也需要優(yōu)化,為此,紐泰睿啟用了另外一個云端管理系統(tǒng),僅用20%的IT人力和50%的實施周期,就完成了公司從無序到有序的轉(zhuǎn)變。
通過將業(yè)務、財務、人事等所有關鍵業(yè)務模塊集中到統(tǒng)一的管理平臺,紐泰睿快速打通了分散在不同部門的管理數(shù)據(jù),根據(jù)精準的數(shù)據(jù)分析為業(yè)務發(fā)展提供理性支持,帶來了成本節(jié)約和效率提升。比如,通過算法優(yōu)化,紐泰睿提升了20%的庫存周轉(zhuǎn)率,降低了5%的尾程物流成本。
據(jù)了解,紐泰睿打通平臺接口和管理數(shù)據(jù)所使用的云管理系統(tǒng)分別是暢路銷(ChannelAdvisor)和Oracle NetSuite,而且二者已有合作,能無縫對接,庫存、產(chǎn)品目錄、訂單和發(fā)貨信息能從其中一個系統(tǒng)自動更新到另一個系統(tǒng),方便賣家進行管理。
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