據(jù)外媒報道，因違反西班牙勞動法，當?shù)貏趧颖O(jiān)察局提議對亞馬遜處以320萬歐元的罰款，并對其17家分包公司處以260萬歐元的罰款，其中有6家是臨時職業(yè)介紹所，罪名是非法派遣工人。

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經(jīng)當?shù)貏诠ぞ趾藢崳辽儆?/span>559名工人被從17家公司中非法借調(diào)到亞馬遜進行送貨工作，這些員工的工作條件低于亞馬遜直接雇用他們的工作條件，除了沒有法律代表外，主要涉及工資和工作不穩(wěn)定。

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起因是，亞馬遜創(chuàng)建了一個由不同的送貨公司組成的外包系統(tǒng)，但該系統(tǒng)是一連串的外包。比如亞馬遜聘請了一家外包快遞公司，但尋找送貨人的不是這家公司，而是一家臨時工作公司（ETT），它才是真正雇用送貨人的公司。

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有位叫Luis的外包工人反映，他從來沒有在亞馬遜工作過，因為他從來沒有直接跟亞馬遜簽訂合同，也沒有跟那些亞馬遜的分包公司簽過合同，而是一直有一份ETT合同，如果想更換公司，還必須要得到亞馬遜的許可。

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亞馬遜通過跨國公司強加給第三方的應(yīng)用程序控制了這些工人，選擇雇用哪些送貨司機由亞馬遜決定，工人直接從亞馬遜分配工作。而亞馬遜控制了其分包的快遞公司工人的每一個步驟和細節(jié)，通過這種方式，亞馬遜可以讓員工隨叫隨到，而這些員工的工資與其他工作條件遠低于亞馬遜直接雇用的條件，這就是勞動監(jiān)察局認定存在非法派遣工人的原因。

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據(jù)悉，這并不是亞馬遜第一次違反西班牙加泰羅尼亞勞工法。在2019年至2021年期間，加泰羅尼亞政府已經(jīng)對亞馬遜實施了22次不遵守勞動法規(guī)的制裁，處罰總額高達110萬歐元。在這些制裁中，有接近一半正是針對非法派遣工人。本次對亞馬遜320萬歐元的罰款，是三年來罰款中的最高額。

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西班牙勞動監(jiān)察局提出的罰款提案已啟動制裁程序，提出的任何指控都必須由勞動當局在六個月內(nèi)解決。

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針對本次罰款，亞馬遜已經(jīng)宣布，其將在加泰羅尼亞勞工監(jiān)察局提出的制裁措施之前提出指控。根據(jù)跨國公司的時間計算，亞馬遜有15個工作日從通知發(fā)出之日起提出指控，因此該期限將在本月30日結(jié)束。